領(lǐng)導(dǎo)班子2008年度民主生活會發(fā)言提綱
按照站黨總支《關(guān)于召開2008年度領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會的通知》精神,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大、十七屆三中全會精神,特別是胡錦濤總書記在全黨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動動員大會暨省部級領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班上的重要講話以及部、局、處領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的一系列講話,進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識,圍繞“黨員干部受教育,科學(xué)發(fā)展上水平,人民群眾得實(shí)惠”的總要求和“建設(shè)和諧鐵路,服務(wù)人民群眾”的主題,結(jié)合這次會前征求意見的具體情況,深刻分析我站面臨的新形勢,查找個人在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面、影響和制約和諧站段建設(shè)方面以及黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的突出問題,剖析思想根源,明確努力方向,制定整改措施,切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性,為建設(shè)和諧站段奠定思想和理論基礎(chǔ)。
現(xiàn)具體匯報(bào)如下:
一、上次民主生活會問題整改情況
上次民主生活會以來,針對我存在的主要問題,注意時刻從思想上警醒自己、督促自己,從行動上鞭策自己、校正自己。注重在積極發(fā)揮自身作用履行崗位職責(zé)上下功夫,注重在深入現(xiàn)場實(shí)際,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題上下功夫。主要做法是:
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì)
認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小評理論及“三個代表”的重要思想,學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀及十七大精神,按時參加黨委中心組學(xué)習(xí),堅(jiān)持搞好自學(xué),學(xué)習(xí)一些經(jīng)營管理知識。思想上不斷提高貫徹黨的基本路線的自覺性、堅(jiān)定性,不斷豐富自己的理論素養(yǎng)。結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真思考管界調(diào)整后物資供應(yīng)的新情況及新形勢下加強(qiáng)供應(yīng)商管理的有關(guān)問題,撰寫了兩篇理論文章進(jìn)行交流。
2、積極履行好崗位職責(zé)
?。?)抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù),保證物資供應(yīng)
一是做好過度期間的物資供應(yīng)工作。管界調(diào)整以后供應(yīng)體制發(fā)生了根本性的變化,配合物資處在xx及時召開了地區(qū)供應(yīng)座談會,理順了計(jì)劃提報(bào)流程,確保供應(yīng)計(jì)劃兌現(xiàn)率。二是做好專用物資的供應(yīng)。主要是京滬線“集中修”線上料和柴油的組織供應(yīng)。三是抓好節(jié)日期間的物資供應(yīng)。四是克服資金緊張的壓力保證物資供應(yīng)。
(2)嚴(yán)格檢查督促,把好采購關(guān)
抓好供應(yīng)商準(zhǔn)入制度和比質(zhì)比價(jià)采購制度的落實(shí),抓好管庫員入庫物資的驗(yàn)收關(guān),特別是“三證”和特種防護(hù)用品的送檢關(guān)。召開了專題供應(yīng)安全反思會,清查供應(yīng)商329家,涉及項(xiàng)數(shù)12008項(xiàng)。
?。?)強(qiáng)化倉庫管理
組織開展了“十一”物資大清查工作,對照上海局物資倉庫技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn),組織了自檢和整改,改善了硬件設(shè)施,完善了基礎(chǔ)臺帳,在上級檢查時受到好評。
(4)抓好人員培訓(xùn)
認(rèn)真組織業(yè)務(wù)員、管庫員學(xué)習(xí)xx局有關(guān)物資管理的文件和專業(yè)知識,進(jìn)行了全員考試,對參加全局物資系統(tǒng)管庫員崗位練兵的三位選手進(jìn)行了強(qiáng)化培訓(xùn),取得了第二名的好成績。
?。?)組織了站的論文征集活動,組織召開了2008年站qc成果發(fā)表會,兩篇參加了物資處的成果發(fā)表會獲得了好的名次。在保證供應(yīng)的前提下,積極組織供應(yīng)科搞好市場經(jīng)營,年創(chuàng)收100余萬元。
3、求真務(wù)實(shí),深入現(xiàn)場
不定期到主要用料單位走訪,每天到庫房檢查物資保管保養(yǎng)及配送料的工作情況。認(rèn)真思考新形勢下物資供應(yīng)工作的特點(diǎn),積極提出自己的工作建議,當(dāng)好參謀,到供應(yīng)科聽取有關(guān)人員對供應(yīng)工作的意見,協(xié)調(diào)部門之間的矛盾,對于站段反映的問題,認(rèn)真組織有關(guān)人員擴(kuò)大分析,找出原因,制定整改措施,達(dá)到用戶滿意,杜絕了站段不良反映。注意到現(xiàn)場了解職工工作、生產(chǎn)情況和思想動態(tài),以期有針對性地做好工作,增進(jìn)了解。
二、個人存在突出問題的表現(xiàn)及產(chǎn)生問題的根源
這次征求的書面意見27條。結(jié)合對照要求自己查找的問題歸納整理以后,集中反映在要進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),抓好物資供應(yīng);積極發(fā)揮好崗位職責(zé);適應(yīng)新的形勢,協(xié)助多經(jīng)發(fā)展;進(jìn)一步多和職工交流這幾個方面。大家的意見和建議都很中肯客觀,體現(xiàn)了對自己的關(guān)心愛護(hù),充滿了對自己的殷切期望。既有對自己工作的肯定,更是對自己今后工作的鞭策,我表示虛心接受,并在下一步的工作中認(rèn)真抓好落實(shí)。
1、理論學(xué)習(xí)不深入具體表現(xiàn)在:有時只顧忙于一些具體的工作,自覺主動地?cái)D時間學(xué)習(xí)不夠,閑時學(xué)一陣子,忙時學(xué)的少,僅能作到按時參加集體學(xué)習(xí),個人自學(xué)少;或僅摘抄原文而不能結(jié)合實(shí)際談體會。對科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵理解不深,結(jié)合站的實(shí)際思考不夠,遇到新情況、新問題時應(yīng)對能力不強(qiáng),思路不夠開闊,缺乏創(chuàng)新精神。
2、與職工交流有待進(jìn)一步增強(qiáng),處理問題的能力有待進(jìn)一步提高
具體表現(xiàn)在:深入分管部門多,不分管的部門少;去生產(chǎn)現(xiàn)場多,去職工辦公室、休息室少;對職工的思想了解不夠;不能定期到站段走訪,對用戶的要求缺乏足夠的了解;對現(xiàn)場存在的問題缺乏敏銳性和洞察力,有時僅僅批評了事,上升不到應(yīng)有的高度。
二、存在問題的思想根源
1、理論學(xué)習(xí)不深入
產(chǎn)生主要根源:一是思想上對理論重要性的認(rèn)識,沒有上升到應(yīng)有的高度,二是時間觀念不強(qiáng),沒有把點(diǎn)點(diǎn)滴滴的零星時間利用起來。三是在思想對領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備全面的素質(zhì),掌握更多的知識的重要性認(rèn)識不足,認(rèn)為只要政治理論功底厚實(shí)路線正確就行,其他方面的知識學(xué)了也不一定能用上。
2、深與職工交流有待進(jìn)一步增強(qiáng),處理問題的能力有待進(jìn)一步提高
產(chǎn)生主要根源:工作作風(fēng)不實(shí),工作方法不科學(xué),缺乏緊迫感、壓力感和扎實(shí)細(xì)致的工作作風(fēng)和一絲不茍的態(tài)度,停留在提要求、出主意、聽匯報(bào)上,主動性不夠,群眾觀念淡薄,全心全意為人民服務(wù)的意識不牢固,認(rèn)為自己下去作用不大,職工提出的問題多是有關(guān)工資、福利方面的問題,自己不好答復(fù)或難以解決;加之段長經(jīng)常在下面轉(zhuǎn),什么情況都了解,場院小,自己下去的少一些影響不大。
三、整改措施
1、提高對政治理論重要性的認(rèn)識,充分認(rèn)識只有理論上的堅(jiān)定與清醒,才能有政治上的堅(jiān)定與清醒,作為黨員干部必須有高的理論水平,必須進(jìn)一步加強(qiáng)對鄧小平理論和"三個代表"重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹落實(shí)好“十七大”精神,并指導(dǎo)自己的思想和工作實(shí)際。
認(rèn)真執(zhí)行黨員干部的學(xué)習(xí)制度,積極參加學(xué)習(xí),及時記好筆記,結(jié)合實(shí)際認(rèn)真進(jìn)行思考。
自覺搞好自修學(xué)習(xí),制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃,做到三個落實(shí),即學(xué)習(xí)時間落實(shí),學(xué)習(xí)內(nèi)容落實(shí),學(xué)習(xí)效果落實(shí)。適當(dāng)增加學(xué)習(xí)科學(xué)文化等內(nèi)容的時間,要發(fā)揚(yáng)擠和鉆的精神,充分利用點(diǎn)滴時間學(xué)習(xí)這方面的知識。
2、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,扎實(shí)履行好崗位職責(zé)。
牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,克服滿足現(xiàn)狀,不思更大進(jìn)取的思想情緒,保持積極進(jìn)取的精神狀態(tài)和謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁的工作作風(fēng)。發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)良傳統(tǒng),兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,分管工作要主動承擔(dān)責(zé)任,率先垂范,大膽管理,主動到各單位材料部門走訪,研究物資整合對供應(yīng)工作的影響,理順業(yè)務(wù)流程,加強(qiáng)倉庫管理和計(jì)劃管理,千方百計(jì)克服資金緊張對供應(yīng)的影響,深入生產(chǎn)一線,注意傾聽來自群眾的呼聲,熱情解答群眾反映的問題,自己能單獨(dú)安排的工作盡量利用晚上或業(yè)余時間,以便抽出更多的時間深入一線班組和用戶,多征求意見,了解情況,解決問題,注意調(diào)動職工同志們的積極性,團(tuán)結(jié)大家一道愉快地工作。
四、領(lǐng)導(dǎo)班子集體和個人的意見和建議
現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團(tuán)結(jié)進(jìn)取、事業(yè)心強(qiáng)、關(guān)心職工的集體,其他領(lǐng)導(dǎo)具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和閱歷,完全能夠帶領(lǐng)全段干部職工適應(yīng)新的管理體制的要求。
?。ㄒ唬︻I(lǐng)導(dǎo)班子的意見和建議
?。?)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)開拓創(chuàng)新能力。
?。?)團(tuán)結(jié)合作,分工負(fù)責(zé),加大創(chuàng)收的力度。

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