重慶市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委員會所屬事業(yè)單位2019年上半年公開考核招聘專業(yè)技術(shù)工作人員簡章

    為進一步加強人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)步伐，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）文件精神，經(jīng)市人力社保局核準，現(xiàn)面向社會公開考核招聘專業(yè)技術(shù)工作人員。
    一、招聘原則
    本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考核的方式進行。
    二、招聘單位及人數(shù)
    本次重慶市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委員會所屬事業(yè)單位重慶市畜牧科學(xué)院公開考核招聘博士學(xué)歷學(xué)位專業(yè)技術(shù)人員2名。具體招聘崗位詳見《重慶市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委員會所屬事業(yè)單位2019年上半年考核招聘專業(yè)技術(shù)工作人員情況表》（附件1）。
    三、招聘范圍和對象 
    （一）報考人員應(yīng)同時具備下列條件
    1.具有中華人民共和國國籍；
    2.遵守國家憲法和法律；
    3.具有良好的品行；
    4.年齡40周歲及以下（即1978年5月19日及以后出生）；
    5.具有全日制研究生學(xué)歷并取得博士學(xué)位。應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書。
    6.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
    7.符合崗位招聘條件（附件1）。
    8.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。
    （二）其他要求
    1.聘用后須在招聘單位服務(wù)8年以上；
    2.以下人員不屬于招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；現(xiàn)役軍人；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
    報考人員與現(xiàn)工作單位（崗位）有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報考相關(guān)限定的，從其規(guī)定。
    正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）報考。
    在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷（學(xué)位）的人員，其學(xué)歷（學(xué)位）須在資格復(fù)查前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認證。
    四、報名及資格審查
    （一）報名時間
    2019年6月10日—6月17日。
    （二）報名方式
    采取網(wǎng)絡(luò)報名方式，應(yīng)聘人員下載、填寫《考核招聘專業(yè)技術(shù)工作人員報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》）。將《報名表》及符合招聘要求的佐證材料（包含學(xué)歷與學(xué)位證書、論文、科研成果、獲獎證書、專利等）的掃描件（論文提供刊物封面、目錄、首頁的掃描件，SCI論文提供檢索頁掃描件）通過電子郵件方式發(fā)送到招聘單位提供的電子郵箱（646324809@qq.com），招聘單位工作人員按照各崗位應(yīng)聘條件對應(yīng)聘人員報送的電子資料進行資格審查，并在5天內(nèi)給出是否通過資格審查的回復(fù)。
    報名期間實時公布各崗位報名人數(shù)和繳費情況，請于重慶農(nóng)業(yè)農(nóng)村信息網(wǎng)（http://nyncw.cq.gov.cn/）進行查詢。 
    （三）報名要求
    應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名，按各報考崗位分別考核擇優(yōu)聘用。
    （四）資格復(fù)查
    應(yīng)聘人員提供相應(yīng)資格紙質(zhì)件原件及復(fù)印件，在考核前交招聘單位（地址：重慶市榮昌區(qū)昌州街道昌龍大道51號）進行資格復(fù)查。
    任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
    各崗位報名人數(shù)、通過資格復(fù)查人數(shù)一覽表在報名結(jié)束后2個工作日內(nèi)在重慶農(nóng)業(yè)農(nóng)村信息網(wǎng)（http://nyncw.cq.gov.cn/）公布。
    五、考核
    由招聘單位成立考核組對應(yīng)聘人員進行考核。
    考核采取面試的方式進行，面試重點測評應(yīng)聘者的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、科技研發(fā)及語言表達能力等。面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）執(zhí)行。面試分值為100分，面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認。面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結(jié)果在60分以下的，招聘單位應(yīng)寫出書面說明。
    面試時間及地點另行通知。
    考核成績=面試成績。
    六、體檢和考察
    （一）體檢
    體檢由主管部門與招聘單位共同組織實施，體檢人選按擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)該崗位考生面試成績從高分到低分依次等額確定（考核成績相同時，依次按職稱、科研成果及發(fā)表文章等排序）；對于報考人數(shù)較少，考核環(huán)節(jié)未形成競爭的，須有考核小組三分之二以上成員表決通過才能進入體檢。
    體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
    體檢在具有資質(zhì)的指定體檢機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)主管部門同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。
    體檢時間、地點另行通知。
    （二）考察
    由招聘單位對體檢合格人員的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)核。
    考察應(yīng)堅持“凡進必審”，嚴格審查人事檔案、誠信記錄，以及確認應(yīng)聘人員提供的報名材料和涉及報考資格的申請材料或者信息是否屬實等情況，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://chsi.com.cn）查詢學(xué)歷、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核準前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。
    若招聘崗位因體檢、考察不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時，不予遞補。
    七、公示
    考核、體檢、考察合格的擬應(yīng)聘人員按《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招（選）聘公示工作的通知》（渝人社辦〔2010〕96號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等有關(guān)要求，在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)及重慶農(nóng)業(yè)農(nóng)村信息網(wǎng)站（http://nyncw.cq.gov.cn）上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項。
    八、聘用及待遇
    公示期滿無異議或經(jīng)核實不影響聘用的，經(jīng)重慶市人力社保局審批后，確定為聘用人員，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    新聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘任；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。
    2019年應(yīng)屆畢業(yè)生在2019年12月31日前未取得畢業(yè)證、學(xué)位證書的不予聘用。
    自愿在招聘單位服務(wù)8年以上。未滿規(guī)定服務(wù)期者，取消聘用資格并承擔(dān)違約責(zé)任。
    重慶市畜牧科學(xué)院對正式聘任的每位博士研究生承諾：1.提供人均科研項目啟動經(jīng)費10萬元；2.給予購房補貼40萬元，采取分期支付（報到并簽訂相關(guān)服務(wù)協(xié)議后發(fā)放購房補貼20萬元，剩余部分將在中期考核合格后發(fā)放）；3.給予5萬元安家補助。
    九、紀律要求
    公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號），認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
    十、其他
    招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：
    1.網(wǎng)上報名資格初審、現(xiàn)場復(fù)審報名資格、考核、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請按附件中的聯(lián)系電話咨詢所報考的單位或部門。
    2.網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：譚先生023-46792916，王女士15215167615。
    3.考試考務(wù)咨詢電話：譚先生023-46792916，王女士15215167615。
    本簡章由重慶市畜牧科學(xué)院及重慶市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委員會負責(zé)解釋。
    重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接收簡歷）。

    附件：
    1. 重慶市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委員會所屬事業(yè)單位2019年上半年考核招聘專業(yè)技術(shù)工作人員情況表
    2. 重慶市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委員會考核招聘專業(yè)技術(shù)工作人員報名表

附件1-2