海南大學全員推進畢業(yè)生就業(yè) 與教職工考核掛鉤
點擊次數(shù):246次|時間:2009-06-24 22:04
海南大學專門成立了以校黨委書記、校長為組長,副書記為副組長的校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導小組,各學院也相應(yīng)成立了就業(yè)領(lǐng)導中心,學院領(lǐng)導和從事就業(yè)工作的輔導教師作為中心成員,是學院學生就業(yè)工作的直接責任人。書記、校長定期聽取學院就業(yè)工作匯報,學校形成一級管一級層層抓落實的就業(yè)工作領(lǐng)導體系。
本著發(fā)揮學院在就業(yè)工作中主體地位的原則,海南大學采取的措施是:將就業(yè)工作考核評比與學院教職工的績效考核、津貼、評優(yōu)等掛鉤;學院負責填報每位應(yīng)屆畢業(yè)生的求職意向調(diào)查情況;實行就業(yè)工作通報制度,并建立與省就業(yè)局的溝通制度;將實習基地建設(shè)為就業(yè)基地,實行“訂單式”培養(yǎng);以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),將創(chuàng)業(yè)項目引進校園,采取校內(nèi)“孵化”、學生加盟、成熟后轉(zhuǎn)向校外的方法。(記者 魏月蘅 王曉櫻)


